地推吧

近年来，企业推广APP多以地推为主，地推似乎成了互联网的标配!也正因这样旺盛的需求，很多有远见的互联网公司都组建了自己的地推团队。然而，要造就一个强大的地推团队，是要讲究方法及经验的。今天小编就跟大家分享一些地推行业的基本规则，自建地推团队必须做好这些功课。

一、招聘人员

a.就是他应该有良好的学习能力以及可塑性，只要他能够被公司的团队文化感染到，这样的人是合格的地推人员。

b.这个人具有很强的个性，就是说当给他一个任务，他可以通过想到不同的方法以去解决问题从而达到这个目标，然后一直地努力。

c.就是他应该具有强烈的目标性，我们觉得这个人应该对三年内自己的职业定位有清晰的计划。

二、对团队成员进行管理

a.纪律严明

什么叫纪律严明?就是要求我们的成员在执行时要严格按照公司和团队的规范来做，其中包括它的定位之类的，我们也相信每个地推公司都有自己的机制，这个一定要严格抓。

b.有情有义

要营造出有情有义的环境，让团队保持一个积极向上的正能量的氛围。

三、对团队人员要进行激励

怎样做好对团队人员的激励?这个不单单只给予物质上的激励，而且精神上也应该给其激励，从而让其保持充足的积极性以及冲劲，这样才能让他们有充足的激情去完成每一个任务。

“地推吧”认为，要打造出一支强大的地推团队，就必须要有一个完善的计划和管理，而且培训方面的工作要跟得上，这样才能把团队的力量发挥得最大。